基本信息
浏览量:18
职业迁徙
个人简介
暂无内容
研究兴趣
论文共 78 篇作者统计合作学者相似作者
按年份排序按引用量排序主题筛选期刊级别筛选合作者筛选合作机构筛选
时间
引用量
主题
期刊级别
合作者
合作机构
Emil Hiitola, Juuso Korhonen,Heidi Kokkonen,Jukka Koskela,Matti Kankainen, Milla Alakuijala,Aoxing Liu,Sofie Lundgren,Paavo Häppölä,Henrikki Almusa,Pekka Ellonen,Paula Savola,Tiina Kelkka,Marjatta Leirisalo-Repo,Riitta Koivuniemi,Ritva Peltomaa,Laura Pirilä,Pia Isomäki,Markku Kauppi,Oili Kaipiainen-Seppänen,Inna Starskaia,Anniina Virtanen,Riitta Lahesmaa,Olli Silvennoinen, FinnGen, Giulio Genovese,Andrea Ganna,Solbritt Rantapää-Dahlqvist,Satu Mustjoki,Mikko Myllymäki
crossref(2024)
Emil Hiitola, Juuso Korhonen,Jukka Koskela,Matti Kankainen, Milla Alakuijala,Heidi Kokkonen,Aoxing Liu,Paavo Happola,Paula Savola,Tiina Kelkka,Marjatta Leirisalo-Repo,Ritva Peltomaa,Laura Pirila,Pia Isomaki,Markku Kauppi,Oili Kaipiainen-Seppanen,Giulio Genovese,Andrea Ganna,Solbritt Rantapaa-Dahlqvist,Satu Mustjoki,Mikko Myllymaki
BLOODno. Supplement 1 (2023): 2698-2698
Gareth Jones,Ovidiu Rotariu,Brigitte Michelsen,Bente Glintborg,Bjorn Gudbjornsson,Arni Geirsson,Heikki Relas,Pia Isomaki,Jakub Zavada,Karel Pavelka,Ziga Rotar,Matija Tomsic,Michael Nissen,Adrian Ciurea,Catalin Codreanu,Johan Karlsson Wallman,Eirik Kristianslund,Simon Rasmussen,Lykke Ornbjerg,Maria Jose Santos,Mikkel Ostergaard,Merete L. Hetland,Gary Macfarlane
引用0浏览0引用
0
0
Tea Lamberg,Taina Sipponen, Sanna Valtanen,Kari K. Eklund,Tarja Malkonen,Kristiina Aalto,Katriina Mikola,Kaija-Leena Kolho,Sanna Leinonen,Pia Isomaki,Heidi Makinen,Krista-Liisa Vidqvist,Arto Kokko,Laura Huilaja,Minna Kyllonen,Paula Keskitalo,Sirja Sard,Paula Vahasalo,Ritva Koskela,Liisa Kroger,Perttu Lahtinen, Anna-Maija Haapala,Katja Korkatti,Tuulikki Sokka-Isler,T. Sakari Jokiranta
Hanna-Kaisa Aaramaa,P. Isomäki,N. Mars,M. Helminen, A. Kerola,A. Palomäki,K. Eklund, J. Gracia Tabuenca,J. Sinisalo
加载更多
作者统计
#Papers: 76
#Citation: 2056
H-Index: 23
G-Index: 45
Sociability: 6
Diversity: 3
Activity: 9
合作学者
合作机构
D-Core
- 合作者
- 学生
- 导师
数据免责声明
页面数据均来自互联网公开来源、合作出版商和通过AI技术自动分析结果,我们不对页面数据的有效性、准确性、正确性、可靠性、完整性和及时性做出任何承诺和保证。若有疑问,可以通过电子邮件方式联系我们:report@aminer.cn