试论提高大学生就业能力的主要经验和做法

面对日益凸显的就业难的问题,高校纷纷采取了提高大学生综合素质、专业能力以及专门的就业指导等措施来提高大学生的就业能力,但存在着就业指导功能狭隘、就业指导老师专业化水平不高、高校与用人单位的有效沟通不够以及在就业工作中未发挥大部分教育工作者的作用等方面的问题。本文针对这些存在的问题,从高校的角度出发,提出了相应的对策。